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【更新月排班排休天數】:若新增員工為「排班人員」則須選擇為"是",於『存檔』時依不同人員群組之設定,於指定的【更新起日】後產生各月可休天數規則

【產生年度休假】:若為新增員工,於『存檔』時會依據【休假年資起算日】計算休假年資,並加上【承認休假年資】做特休天數計算;若前述計算的休假天數小於輸入的【承認休假天數】則依保證天數給予

來源連結:

https://vital-faq.azurewebsites.net/HCM/6579

https://support.vitalyun.com/tw/?catid=28&id=4079&view=article
【更新月排班排休天數】:若新增員工為「排班人員」則須選擇為"是",於『存檔』時依不同人員群組之設定,於指定的【更新起日】後產生各月可休天數規則;【產生年度休假】:若為新增員工,於『存檔』時會依據【休假年資起算日】計算休假年資,並加上【承認休假年資】做特休天數計算;若前述計算的休假天數小於輸入的【承認休假天數】則依保證天數給予。
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