如何設定產檢假及陪產檢/陪產假的補助薪資公式？

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一、設定(陪)產假與(陪)產檢假相關計薪規則

1. 請點選【全站功能】>【薪資獎金>計薪規則設定】。


2. 點選【查詢】可查看所有計薪規則，產假相關計薪可參考"生理假/產假扣薪規則"，請點選【複製】按鈕。


3. 請調整以下內容：
【計薪規則說明】:產檢假、陪產檢及陪產假薪資補助
【薪資項目】:勞保補助薪資
【公式】:改為陪產檢及陪產假 6-7 天、產檢假 6-7 天的扣薪日數


存檔後，可看到新增的計薪規則。

二、差勤結算

若員工有 6-7 天的請假資料，於薪資計薪結算差勤時，會結算出需計算薪資補助的假別資料。


在【每月薪資清冊及總表】，下載報表可檢視「公司項」薪資補助的項目金額。

三、產出專用報表，申請薪資補助

1. 請點選【全站功能】>【薪資獎金>受僱者名冊】。


2. 選擇假別並填寫資料後，右上角可以【下載】 Excel。


薪資補助專用報表內容如下圖：